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Actualidad

Reunión de Conasam en junio: Estiman aumento de G. 107.000 en salario mínimo
Miembros del Consejo Nacional de Salarios Mínimos (Conasam) se reunirán en junio para discutir el reajuste del salario mínimo legal vigente. Según la ley que establece el ajuste salarial basado en la inflación y los indicadores del Índice de Precios al Consumidor (IPC) emitidos por el Banco Central del Paraguay (BCP), se estima que el…
Diversidad generacional en el entorno laboral
La confluencia de cuatro generaciones: Baby Boomers, Generación X, Millennials y Generación Z. Cada una de ellas aporta perspectivas, valores y estilos de trabajo únicos, lo que puede generar tanto desafíos como oportunidades. Las empresas deben ser flexibles y adaptarse a las necesidades y preferencias de las diferentes generaciones. Si bien los malentendidos y conflictos…
Dominando el arte de negociar: estrategias para el éxito empresarial
En el mundo empresarial, la habilidad de negociar es crucial para alcanzar el éxito. ¿Qué significa realmente negociar? En esencia, implica llegar a acuerdos entre al menos dos partes sobre las ventajas individuales que cada una busca, ya sea en el ámbito comercial, interpersonal u otros. Para los emprendedores, esta habilidad es omnipresente: negociamos al…
Tipos de contenidos que funcionan en Instagram
Instagram se ha convertido en una poderosa herramienta para las empresas que desean aumentar sus ventas y generar una mayor visibilidad en línea. Sin embargo, no basta con simplemente publicar imágenes de alta calidad. Es esencial comprender qué tipo de publicaciones captarán la atención de tu audiencia y las llevarán a tomar medidas. En este…
La importancia de la cultura organizacional en siete puntos
Seguramente has escuchado hablar de la relevancia de una buena cultura dentro de tu empresa, ¿verdad? Sin duda, esto es algo que todos los empresarios deben considerar a la hora de tomar decisiones, pues los ayuda a crear un buen ambiente de trabajo, elegir ciertos objetivos sobre otros y preferir buenas prácticas en los equipos.…
El trabajo híbrido, el reto de las organizaciones
Los líderes que dirigen organizaciones y empresas, están experimentando nuevas maneras de “hacer” el trabajo. El trabajo híbrido se impone como desafío de productividad, relacionamiento y conversación de los equipos. En este “blend” de presencialidad y digitalidad que la pandemia impuso, corresponde a las organizaciones a aprender nuevas formas de articulación de la acción humana,…
Cómo cultivar un grupo de recursos de empleados exitoso
Cuatro formas en que los ERG pueden promover la colaboración, la confianza y el propósito. Recientemente, asistí a una charla del Dr. Ibram X. Kendi, quien habló brevemente sobre cómo es perfectamente natural que los estudiantes con ideas afines se congreguen en grupos formales o informales en la universidad. Esto se debe a que es…
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