Compartir
Fundado en 1989 por Joaquín Irún Grau, el Estudio Irún sentó las bases para lo que hoy conocemos como IRUN & VILLAMAYOR.
También podría gustarte
La integración del Dr. Félix Villamayor en 2012 marcó un hito en la historia de la firma, consolidando su posición como referente en el asesoramiento laboral empresarial.
Con una antigüedad en el mercado que abarca décadas, este estudio jurídico ha demostrado su compromiso con la excelencia y la defensa de los intereses de sus clientes.
La distinción de IRUN & VILLAMAYOR radica en su alto nivel de capacidad técnica y especialización en derecho laboral.
Guiados por principios éticos de integridad, lealtad e independencia, se enfocan en brindar servicios eficientes y eficaces. La cercanía con el cliente y el respaldo continuo a los encargados de recursos humanos son pilares fundamentales en su actuación.
El estudio se dedica exclusivamente a la defensa de los intereses de las empresas en materia laboral.
Desde una perspectiva preventiva, asesoran a empresas locales e internacionales en asuntos cotidianos, ayudándolas a tomar decisiones que generen valor y minimicen riesgos.
Además, cuentan con amplia experiencia en derecho laboral colectivo, negociación de contratos colectivos y representación en conflictos con sindicatos. También brindan asesoramiento en relación con la autoridad administrativa del trabajo y tienen un equipo especializado en Derecho de la Seguridad Social.
Cuál es la filosofía o enfoque principal que guía el trabajo de su estudio?
Nuestra distinción radica en nuestro alto nivel de capacidad técnica y especialización en la materia de derecho del trabajo, lo que nos lleva a brindar servicios eficientes y eficaces, guiados por los principios y valores éticos de integridad, lealtad e independencia.
Nos enfocamos en la cercanía con el cliente y en proporcionar un respaldo rápido y continuo a los encargados de recursos humanos de las empresas. Por ello, la calidad, el rigor, la responsabilidad y la disponibilidad son nuestros pilares fundamentales en cada actuación de nuestro equipo.
Cuáles son las áreas de práctica especializadas?
En IRUN & VILLAMAYOR, Asesores Laborales de Empresas, nos destacamos por nuestra alta especialización y amplia experiencia en derecho laboral. Nuestro enfoque se centra exclusivamente en la defensa de los intereses de las empresas, respondiendo a su imperiosa necesidad de contar con un asesoramiento específico en esta área del derecho. Brindamos nuestros servicios con un elevado grado de profesionalismo, atendiendo únicamente a empleadores.
Desde una perspectiva preventiva, en Irún & Villamayor asesoramos a las empresas locales e internacionales en asuntos transversales del día a día, para que tomen decisiones que generen valor, minimicen riesgos y optimicen la administración de los recursos humanos.
También asesoramos a las empresas en materia de derecho laboral colectivo, tenemos amplia experiencia en la negociación de contratos colectivos y en la representación de empresas en conflictos con sindicatos gremiales o de industria.
Además, asesoramos a nuestros clientes y los representamos en todos los ámbitos de su relacionamiento con la autoridad administrativa del trabajo.
Asimismo, contamos con profesionales especializados en Derecho de la Seguridad Social, respaldados por una amplia experiencia para brindar asesoramiento en lo referente a normativas de seguridad ocupacional, riesgos laborales, jubilaciones y pensiones. Cada Caja Previsional cuenta con regulaciones diferentes y heterogéneas, por lo que nuestros abogados especializados en esta área se encargan de aconsejar, gestionar y resolver todo tipo de dudas con relación a cuestiones de periodos de carencia para la atención médica, cobertura, sumarios administrativos, multas e infracciones impuestas a los empleadores.
Tenemos un gran equipo de profesionales dedicados a representar a nuestros clientes en todos los aspectos y puntos litigiosos del derecho de trabajo y de la seguridad social. Nuestra área de litigios está compuesta por expertos con años de experiencia en el ámbito judicial.
Coadyuvamos en el conocimiento del Derecho del Trabajo en nuestro país. Además, capacitamos al área de recursos humanos de las empresas para que puedan cumplir con las exigencias legales y responder eficazmente a los constantes desafíos que enfrentan en el día a día. Nos dedicamos a promocionar y hacer conocer las leyes, exigencias reglamentarias y demás normativas pertinentes en esta área, mediante publicaciones escritas, conferencias, cursos, capacitaciones institucionales, workshops y programas de formación virtual, entre otros medios.
Estamos altamente capacitados en esta materia, como una eficiente alternativa de Asesoría que contribuye a optimizar el crecimiento y la productividad de las empresas evitándoles posibles contingencias legales y ofreciendo protección jurídica laboral.
Cuáles son las acciones necesarias para mejorar la eficiencia en la prestación de servicios legales?
Creemos que la dotación de un equipo altamente especializado en la materia es la clave para proporcionar un servicio que además de excelente sea oportuno en la prevención de las consecuencias negativas del conflicto. La rapidez en la intervención es primordial para proteger de manera efectiva los intereses de nuestros clientes.
Consideramos que, para mejorar la eficiencia en la prestación de servicios legales, la gestión de casos y la comunicación con los clientes es necesario promover una visión innovadora, fortalecer el trabajo en equipo, garantizar una formación continua y facilitar canales de interacción permanentes con los clientes, todo ello aprovechando las nuevas tecnologías disponibles.
Cuáles consideran que son los principales desafíos y oportunidades que enfrenta su estudio jurídico en el futuro próximo, y cómo planean abordarlos?
En un entorno cada vez más competitivo y saturado, nos enfrentamos a numerosos desafíos, por lo que la adaptación a los cambios y la constante inversión en recursos humanos y su capacitación son primordiales.
Ser un estudio jurídico dedicado exclusivamente a una rama específica del derecho, como lo es el derecho laboral con enfoque en el asesoramiento a empresas, representa tanto un desafío como una oportunidad. La dinámica cambiante de las normativas laborales resalta la necesidad imperiosa de contar con especialistas que salvaguarden los intereses laborales de las empresas. Mantenerse actualizado con los requisitos legales en materia laboral se vuelve esencial para promover el desarrollo y la eficiencia de la actividad empresarial.
Es por esto que hemos consolidado una posición sólida dentro del rubro, al brindar un apoyo continuo y eficaz a nuestros clientes, especialmente a sus departamentos de recursos humanos, quienes confían en nuestra respuesta rápida, de calidad y efectiva.
También nos involucramos y generamos alianzas dentro del ecosistema global de Directivos de Capital Humano, a fin de estar al día en las tendencias que surgen en el ámbito.
Tenemos el prestigio de contar con la confianza de las principales empresas de cada sector de la industria y los servicios en nuestro país. Nuestra trayectoria y el perfil de nuestros clientes nos confieren una ventaja competitiva en el mercado y nos avalan en este sueño de apostar por la especialidad de las ciencias jurídicas.
